Der Fachkräftemangel trifft Zahnarztpraxen härter als jede andere Branche. Der Kampf um die besten Fachkräfte ist unerbittlich. Die Konkurrenz lockt mit hohen Gehältern und Boni, und Sie fragen sich, wie Sie da überhaupt mithalten sollen.
Tatsächlich braucht es heute ausgefeiltere Strategien, um auf Social Media und Stellenbörsen hervorzustechen, sich von der Konkurrenz abzuheben und die besten Bewerber für Ihre Praxis zu gewinnen.
Doch als Praxisinhaber bleibt dafür schlicht keine Zeit – und das sollte auch nicht Ihr Job sein! Stattdessen sollten Sie sich voll und ganz auf Ihre Patienten und die Führung Ihrer Praxis konzentrieren.
Es ist Zeit, diesen Druck von Ihren Schultern zu nehmen – und das an Profis wie uns zu übergeben, die in den letzten Jahren bereits hunderte ZFAs und Zahnärzte erfolgreich eingestellt haben.